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Mittwoch, 7. Juni 2017
Freitag, 18. März 2016
Zeitdruck führt zu Scheiße
Erstellt von:
Roger Sterling
Ich bin am überlegen, ob ich das Video nicht auch mal meinem Chef, der tendenziell eher aktionistisch, hektisch und adhoc geprägt ist, schicke. "Wir fahren auf Sicht", ist da ne beliebte Aussage. Das ist zwar Business und nicht Agentur, aber die Aussage bleibt ja die gleiche. Das gilt für jede komplexe Aufgabe bei der man mal etwas nachdenken muss. Wobei "denken" bei vielen (BWLern) in Unternehmen ja eher ein Fremdwort ist. Man könnte auch meinen Management geht nur mit Stress. Aber wollten wir nicht auch mehr Leadership als Management. Hmmm... Wie ist das eigentlich mit der Korrelation und Kausalität. War man zuerst Manager und hat dann alle gestresst oder muss man ein (aktionistischer) Stresser sein, um Manager zu werden. Und Führung das machen dann die die Zeit zum Nachdenken haben. Aber zurück zum Thema: Am besten sind die Sachen ja eh immer gestern fertig. So wichtige Gremientermine, Aufsichtsratssitzungen und Deadlines und so fallen ja auch immer vom Himmel... Hoppla, na ist denn heut' schon Weihnachten.
Langsam, es eilt!
http://www.schleckysilberstein.com/2016/03/zeitdruck-fuhrt-zu-scheise-ein-wichtiges-erklarvideo/
Witziger weise hat Gunter Dueck (#wilddueck) just heute auf seinem Blog einen Text fast zum gleichen Thema veröffentlicht. Mal wieder, eigentlich wie immer, sehr lesenswert:
http://www.omnisophie.com/dd261-mehr-ruhe-oder-mehr-stress-ueber-eine-wurzel-des-derzeitigen-irrsinns-maerz-2016/
Also, gebt Gas!
Wer bremst verliert. ;-)
Langsam, es eilt!
http://www.schleckysilberstein.com/2016/03/zeitdruck-fuhrt-zu-scheise-ein-wichtiges-erklarvideo/
Witziger weise hat Gunter Dueck (#wilddueck) just heute auf seinem Blog einen Text fast zum gleichen Thema veröffentlicht. Mal wieder, eigentlich wie immer, sehr lesenswert:
http://www.omnisophie.com/dd261-mehr-ruhe-oder-mehr-stress-ueber-eine-wurzel-des-derzeitigen-irrsinns-maerz-2016/
Also, gebt Gas!
Wer bremst verliert. ;-)
Samstag, 7. November 2015
Schwarmdummes System
Erstellt von:
Roger Sterling
In dem Vortrag steckt so viel drin, dass man aus dem schmunzeln gar nicht mehr raus kommt. Ich glaube ich habe tatsächlich jede Anekdote selbst fast genau so schon erlebt. Ich denke ich werde da durchaus einige Extrakte entnehmen und euch auf dem Blog zur Verfügung stellen. Aber überzeugt euch gerne selbst. Es sind gut investierte 56 min! #wilddueck: Danke für diesen gelungenen Vortrag.
btw: Für mich persönlich außerdem auch ein Hauch von Nostalgie. Es gab ja mal eine Zeit als Ingenieur. Jetzt hat GIS eine andere Bedeutung für mich (kleiner Insider).
btw: Für mich persönlich außerdem auch ein Hauch von Nostalgie. Es gab ja mal eine Zeit als Ingenieur. Jetzt hat GIS eine andere Bedeutung für mich (kleiner Insider).
Donnerstag, 22. Oktober 2015
Manager im Stab?
Erstellt von:
Roger Sterling
Interessantes Vergleichsbild das der Herr @wilddueck herangezogen hat. Die Parallelen sind aber unbestreitbar deutlich im hektischen und aktionistischen Gewusel eines Konzerns erkennbar. Liebe einfach den offenen Sarkasmus und die Interpretationen die auch zw. den Zeilen möglich sind. Lesenwert!
http://www.omnisophie.com/dd251-welterschuetterung-ameisen-sind-faul-und-schwarmdumm-oder-manager-im-stab-oktober-2015/
http://www.omnisophie.com/dd251-welterschuetterung-ameisen-sind-faul-und-schwarmdumm-oder-manager-im-stab-oktober-2015/
Freitag, 4. September 2015
Gunter Dueck: Schwarmdummheit!
Erstellt von:
Roger Sterling
Humor ist, wenn man über sich selbst lachen kann…Ich erkenn auf jeden Fall viele Protagonisten wieder.
Die
ersten Minuten sagen eigentlich schon alles. ;-)
Dienstag, 1. September 2015
Disordered Personalities at Work
Erstellt von:
Roger Sterling
Hier die wissenschaftliche Arbeit auf die sich Gunter Dueck, im Beitrag zuvor, bezieht. Spannend!
http://scholar.google.de/scholar_url?url=http://thegrcbluebook.com/wp-content/uploads/2011/12/Disordered-Personalities-at-Work-Belinda-Jane-BoardKatarina-Fritzon.pdf&hl=de&sa=X&scisig=AAGBfm28JKZf_mm_oajx7HtUny8cIdzKLw&nossl=1&oi=scholarr&ved=0CCAQgAMoADAAahUKEwjp2qLfotXHAhVEuRQKHaxMDo4#
http://scholar.google.de/scholar_url?url=http://thegrcbluebook.com/wp-content/uploads/2011/12/Disordered-Personalities-at-Work-Belinda-Jane-BoardKatarina-Fritzon.pdf&hl=de&sa=X&scisig=AAGBfm28JKZf_mm_oajx7HtUny8cIdzKLw&nossl=1&oi=scholarr&ved=0CCAQgAMoADAAahUKEwjp2qLfotXHAhVEuRQKHaxMDo4#
Executives = histrionisch, zwanghaft, narzisstisch
Erstellt von:
Roger Sterling
Auszug aus dem Buch: Gunter Dueck: Direkt-Karriere: Der einfachste Weg nach ganz oben.
Siehe auch unsere Rubrik <Literaturempfehlungen>.
Siehe auch unsere Rubrik <Literaturempfehlungen>.
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